这不再是防守，而是精准的反击。李千珝在电话里对林羽说：“家荣，他们想把我们拖入专利和剽窃的泥潭，我们偏不。我们直接把战场拉到‘技术平台未来潜力’和‘商业伦理’的高地。论文的学术价值是他们无法轻易否定的，而伦理污点，一旦沾上，就没那么容易洗清。”

伯格显然没料到李氏的反击如此迅速且角度刁钻。科瑞恩的股价出现了小幅波动，更重要的是，一些原本对“泽瑞尼”合作持观望态度的国内医院和专家，态度变得更加谨慎。科瑞恩试图塑造的“技术救世主”形象，出现了第一道裂痕。

然而，就在李千珝准备召开一场小型分析师电话会议，进一步阐述李氏技术战略的当天上午，一个紧急消息传来：张工团队中，那位负责“华生基质”与哺乳动物细胞培养耦合关键实验的年轻骨干研究员赵博，在上班途中“失踪”了。手机无法接通，常用社交账号最后登录地点显示在机场，但查询不到其任何航班信息。

几乎在同一时间，伯格给李千珝打来了电话，语气是前所未有的“诚恳”与“担忧”：

“李先生，听说贵公司有一位优秀的年轻研究员似乎遇到了一些麻烦？这真是太不幸了。人才是科技公司最宝贵的财富。请放心，如果有什么需要帮助的地方，我们在本地的资源……或许能提供一些便利。另外，关于我们上次提到的、在‘诺维通’生产工艺上可能的协作点，我们总部表达了极高的兴趣。或许，我们可以尽快安排一次更深入的技术团队交流？毕竟，一切都是为了科学的进步和患者的福祉，对吧？”

电话这头，李千珝的眼神瞬间冰冷如刀。威胁与利诱，如此赤裸，如此同步。赵博的“失踪”，与科瑞恩的“关切”和“合作邀请”，时间点巧合得令人发指。

他对着话筒，缓缓说道：“伯格先生，谢谢您的‘好意’。我们自己的员工，我们自己会找。至于技术交流……”他顿了顿，声音里透着一股不容置疑的力度，“等我们找到了人，理清了一些事情的来龙去脉之后，再谈也不迟。毕竟，合作的基础，是相互的尊重和安全的环境，您说呢？”

挂断电话，李千珝立刻接通了韩冰的专线。事情的性质，已经变了。

病房里，林羽刚刚结束对念茴的午间诊脉。孩子的脉象依旧细弱，但指下那丝若有若无的“根气”，似乎又比前日坚韧了微不可察的一点点。他轻轻舒了口气，转头看向窗外。

阳光正好，但天际线上，已有乌云在悄然汇聚。

日常的温情之下，暗流的汹涌，从未停息。而他们所有人，都必须在这光影交织的战场上，继续前行。