关于问题在退休当年职务职级晋升了，在退休后还有用吗？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【永远的怀念】的最佳回答：
职级晋升肯定是好事，即使快退休了能够赶上职级晋升，也是很不错的。一方面职级晋升是一种荣誉，职级越高，荣誉感越强，在朋友面前越有面子。另一方面，既然职级晋升了，工资收入肯定要有所增加的，有的甚至年终奖也会不同程度增加。再一方面，退休时特别是中人，涉及养老金中视同缴费指数会有些变化，对将来退休养老金会稍有些影响。所以，即使快退休了，能够赶上职级晋升，也是有用的。但是，毕竟是快退休时才职级晋升，作用也不是很大。因为你快退休了，领取不了多长时间工资，增加的额享受时间太短。由于养老金是由多种因素决定的，包括缴费年限、个人账户基金等，晋升职级对退休养老金影响还是有限的。我们区上，四月份四月份涉及晋升三调四调时，由于符合条件人员较多，僧多粥少，组织部门提出，近二年将要退休的老同志，凡同意马上办理退休手续的可以晋升，否则，不能晋升。这样有很多老同志，经过专业人士算账，提前退休不划算，都放弃了职级晋升。
【2】、来自网友【职言职觉】的最佳回答：
题主想问的问题是：退休当年晋升职务或职级，对退休金有没有影响，影响有多大？
可以肯定地说，退休前晋升职务或职级，退休金肯定会有所提升，若是在 2014 年以前退休，影响较大；若是在 2014 年以后退休，影响不是很大，退休金提升幅度不是很明显。
一、2014 年以前，退休前提升职务或职级，可以提升退休金，且提升幅度比较明显
2014 年之前，机关事业单位养老保险政策还未实行改革并轨，退休金是根据退休前一个月的在职工资待遇按照一定比例发放的。因此，2014 年前，在职工资高，退休工资肯定高，这就有了退休前照顾性提升一级职务或职级的说法。比如，2014 年前，59 岁 10 个月时，由正处级晋升二级巡视员，享受副厅级待遇，在职工资为 9000 元，退休后一切待遇都按照副厅级发放，退休工资大概为：9000*90%=8100 元。如果是以正处级别退休，正处级在职工资 8300 元，退休工资大概为：8300*90%=7470 元。
从上可知，退休前由正处级晋升副厅级，退休工资相差大概 650 元，这个差距还是比较大的。因此，2014 年以前，退休时晋升职务或职级，对退休金影响较大。
二、2014 年以后，退休前提升职务或职级，可以提升退休金，但是提升幅度不是很明显
2014 年 10 月份后，机关事业单位养老保险政策改革并轨，所有人员都必须缴纳养老保险，实行“多缴多得、长缴长得、少缴少得、不缴不得”的原则，并给予 2014 年—-2024 年 10 年的过渡期。改革后，机关事业单位人员的养老金与三部分有关：①养老保险视同缴费指数；②过渡性养老金；③个人养老保险账户余额。
（一）养老保险视同缴费指数提高了。退休前级别越高，视同缴纳指数越高。比如，有的地方，正处级岗位的视同缴费指数为 1.8893，而副厅级岗位则提升为 1.9644。就凭这个视同缴费指数，正处级退休前提升到副巡视员，退休工资能提高 150 左右。
（二）过渡性养老金提高了。过渡性养老金，计算方法比较复杂，涉及到新办法和老办法的对比，老办法高，就取老办法；新办法高，就取新办法。无论哪一种办法，都退休前最后一个职务职级直接相关。因此，退休前提升一个职务或职级，对退休工资都有影响，比如正处级提升到副巡视员，过渡性养老金大概能提升 150 元。
（三）个人养老保险账户余额变化不是很大。按照“多缴多得、长缴长得、少缴少得、不缴不得”的原则，如果退休前 1 个月提升职务或职级，对个人养老保险账户影响不大，对退休金几乎没有什么影响。当然，离退休时间比较长，比如半年或者 1 年，对退休金还是有一点影响，每个月可以提升 50 元左右。
以上三个方面加起来，总共可以提升 350 元左右。相比 2014 年以前的提升的退休金 650 元，减少了 300 元左右。
