关于问题当领导的 12 生肖擅长哪些管理手段？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【红红梦美】的最佳回答：
相信每一个成功的人都有着自己过人的手段，不然他们也不会成功的，成功不仅需要实力，努力更是重点，运气更是不可缺的，当了领导之后更要懂得笼络人心。也就是说
天时、地利、人和不可或缺。
那么十二生肖擅长哪些管理手段呢？
生肖鼠：分权管理
生肖鼠是一个极其聪慧的人，他们知道领导可不是好当的，毕竟有很多人是不服管教的。
所以精明的鼠鼠他们会把权力分给一些下属，让大家层层管理，这样既轻松，人又不会自己一个人去得罪。
生肖牛：亲身监控
生肖牛是一个夯实的人，他们责任心强，铁面无私，做起事情来比较较真，必须亲自监管。
他们觉得下属都是怕领导的，领导在自是不敢搞小动作，怕扣奖金，所以自会努力工作，事实证明也很有效，只是作为领导太辛苦了。
生肖虎：只看结果
生肖虎是一个说一不二，天生有领导风范的人，他们才不跟你多费唇舌，不问过程，只看结果。
无论是下属中的哪一位，只要你做的好，预期完成了任务，他就会给予奖励，反之就会惩罚，奖罚分明，雷厉风行是虎虎的管理手段。
生肖兔：目标激励
生肖兔谋略过人，他们是一个完美主义者，对别人和自己要求都很高的人，他们最擅长的就是用自己的优秀带动大家一起奋进。
所以他们是亲力其中，自己做好模范，激励大家朝一个共同的目标而努力。
生肖龙：给下属发展空间
生肖龙是十分机智聪明的，他们就是要打造一个属于自己的管理团队。不论做什么事情都会交给别人，而不会事事亲力亲为。
作为一个领导，要做的事很多，只有发展更多优质的下属，自己才有机会走的更远，事业才会更加壮大。
生肖蛇：亲力亲为
生肖蛇是一个事事不放心别人去做的人，他们觉得只有自己亲力亲为，下属才会更加努力，自己也不用担心做不好的情况发生。
其实蛇蛇不做领导，他们是很会享受生活的，做事能拖则拖，有人接手自己乐得轻松。
生肖马：系统管理
生肖马很有领导才能，他们平时就很有主见，喜欢别人按照自己的想法行事。
他们做了领导之后，就制定一套行之有效的系统，让自己的下属跟着这样的管理程序操作便好，省时又省力。
生肖羊：以理说教
羊羊知识丰富，能说会道，特别能说大道理，他们总能给下属勾勒一个美好的未来。
让他们的下属瞬间觉得未来充满希望，前途一片光明，因此自然充满了干劲。
生肖猴：带头作用
生肖猴生来就喜欢对人发号施令，不过他们自己也会参与其中，带领大家一起。
所以有他们自己亲自助阵，效率是事半功倍，公司总会越来越壮大，员工也会不懈怠。
生肖鸡：温情以待
生肖鸡聪明伶俐，他们天生天真单纯，凡事都能将心比心，做什么事都不会太绝。
所谓人心换人心，特别是当领导的人，对下属温情以待，下属反而更加卖力工作。
生肖狗：分组管理
狗狗平时就喜欢独立做事，因此就算他们做了领导，也养成了让大家独立的习惯。
他觉得人多在一起容易有人滥竽充数，投机取巧等事情发生，所以他们把公司的人分成无数个小组，既提高了工作效率，又防止上述事情发生。
生肖猪：优胜劣汰
别看猪猪表面憨态可掬，他们当起领导来，可就有自己的一套管理手段了。
他们认为无论是公司还是个人，适者生存，成功总是留给那些努力又上进的人，而不是那些无所事事异想天开的人，优胜劣汰从来是丛林法则。
结语：工作是人获取财富，创造更好物质生活条件，实现自我价值的途径之一。许多人都有自己的野心和事业规划，期望自己在工作中发光发彩。作为领导，就更有自己独有的一套管理方法，让自己更大利益化。
【2】、来自网友【无花结下的果】的最佳回答：
不同的生肖在管理方面各有所长，不能简单地说哪个生肖最擅长管理。但是，根据不同的管理需求和情况，可以选择相应的生肖来担任领导，以达到最佳的管理效果。例如，虎和龙生肖擅长管理复杂的情况和引领团队走向前沿和创新的方向；而鼠和牛生肖则擅长调动团队的积极性和创造力、稳定可靠地管理团队。总之，每个生肖都有其独特的优势和适应场景，在选择领导时需要权衡各方面的因素。
鼠：擅长利用自己的智慧和机智来解决问题，善于发现问题并及时处理，善于调动团队的积极性和创造力。
牛：擅长通过稳定可靠的方法来管理团队，善于耐心地引导和指导下属，以及在面对突发情况时保持冷静。
虎：擅长激励和鼓舞团队，以及通过果断的决策和行动来稳定局势，同时也善于管理细节和把控风险。
兔：擅长通过沟通和协调来管理团队，善于平衡不同的利益和需求，同时也能够细心地照顾每个团队成员的情感和需求。
龙：擅长发挥自己的创造力和想象力来解决问题，善于引领团队走向前沿和创新的方向，同时也能够灵活地应对复杂的情况。
蛇：擅长通过洞察力和敏锐的观察力来管理团队，善于发现和利用团队成员的优势和潜力，同时也能够处理各种复杂的人际关系。
马：擅长通过快速的反应和行动来管理团队，善于应对突发情况和变化，同时也能够热情地鼓舞和激励团队成员。
羊：擅长通过温和的方式来管理团队，善于用耐心和理解来引导和支持下属，同时也能够保持平衡和稳定。
猴：擅长通过幽默和机智来管理团队，善于找到问题的本质，并采用创新的方法来解决问题，同时也能够处理各种复杂的人际关系。
鸡：擅长通过细心和周到的方式来管理团队，善于处理细节和把控风险，同时也能够保持冷静和客观。
狗：擅长通过忠诚和负责的态度来管理团队，善于用实际行动来体现自己的价值和能力，同时也能够处理各种复杂的人际关系。
猪：擅长通过温和和真诚的方式来管理团队，善于用自己的人格魅力来影响和感染团队成员，同时也能够保持谦虚和低调。
