关于问题对于喜欢搞面子工程的领导，你将怎么应对？一共有 1 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【西瓜皮的夏天】的最佳回答：
1. 直接沟通：下属可以直接与领导沟通这种情况，并尝试提供一些更实际、有效的方案，更好地达到目标。
2. 提供数据和证据：如果有充足的数据和证据，下属可以把这些数据和证据呈现给领导，告诉他们哪些方案真正有效，并证明那些看似光鲜亮丽的方案其实效果不佳。
3. 设法兑现领导承诺：有时候，某些领导可能只是想通过面子工程来表现自己的能力或塑造形象。下属可以设法在做好工作的前提下，尝试实现领导所承诺的目标或效果，从而让领导感到满意。
4. 与其他团队合作：如果下属发现自己无法通过直接沟通或提供数据和证据等方式解决问题，可以考虑寻求其他团队的帮助与合作，从而更加有效地完成任务。
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