应届毕业生应不应该报考公务员？

关于问题应届毕业生应不应该报考公务员？一共有 5 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【儒雅足智多谋老爸】的最佳回答：

千万别浪费你的应届毕业生身份！！！

1.这个身份可以报考面向应届生的职位。

2.这个身份可以报考一些特殊要求部门的岗位，这类岗位不面向社会发布。

3.公务员按工龄提拔晋升职级，如果打算进入体制内，越早越好。

4.公务员的年龄是个宝。现在大力提倡干部年轻化，配备班子要有一定比例的年轻人，有时候结构需要，必须配备 30 岁以下的正科、35 岁左右的县级干部。这就是个巨大优势。

【2】、来自网友【云杰老师聊公考】的最佳回答：

国家对应届毕业生考公务员的方向是向基层倾斜，对市级以上部门，比较倾向于招录具有两年以上基层工作经验的人员。

题主的问题：应届毕业生应不应该报考公务员，云杰老师的建议是：应该报考。

理由有以下几个方面：

1.有晋升空间

在体制内，年龄和工作年限是晋升的重要因素，如果毕业就进入体制内，按公务员晋级和职务晋升相关规定，经过一年试用期+两年科员经历，即可有机会晋升四级主任科员职级，再过一年，即可有机会晋升为副科长，这时你才 26-27 岁，对个人的前途来说，是很有好处的。如果毕业的时候没有考公务员，26-27 岁才准备来考公务员。你与这些后来者相比，已经前进了一个档次。

2.工作稳定

公务员的最大特点是稳定，只要不犯错误，你可以干到退休，在经济不景气或者受到重大自然灾害的年代，工作稳定是最大的优势。毕业就选择公务员，能够在一个城市稳定的工作，随后成家立业，没有大的变动。

3.社会认可度高

受传统思想的影响，公务员在我国社会中的认可度高，这对于婚恋市场更是明显，如果你毕业就进入公务员队伍，在将来的婚恋市场上，比较有优势。如果你家庭条件优越、自身条件优秀，更能助于你找到理想的另一伴。

当然，没有一个选择是完美的。如果毕业就进入公务员队伍，你也可能遗憾，没有去社会上闯一闯，没有机会去成为成功的创业者、商人，在工作几年后也许会有辞职下海的想法。

【3】、来自网友【教职营地】的最佳回答：

推荐以下三类毕业生报考。

第一，非名校毕业，放弃读研

尤其推荐这类毕业生报考公务员。由于毕业院校非“双一流”大学，面对激烈的职场竞争在学历方面难免处于劣势。就目前社会就业情况来看，“内卷”现象相当严重，非名校毕业的本科生如果不继续读研，想要进入大型国企或者顶部民营企业，难度还是比较大的，除非有过人之处。

这类同学如果积极准备报考公务员，争取尽早上岸，无疑提前解决的就业问题，而且是一劳永逸的，相较于同层次的求职岗位，公务员在各方面都占据很大优势，一定程度上是最优选择。

第二，崇尚仕途，追求稳定

如果有很大的政治抱负，崇尚仕途，那么报考公务员无疑是遵从本心，无可厚非。同样，如果不想直面残酷的市场竞争，也不想面对中年危机，一味追求稳定，报考公务员也是不二之选。

第三，按部就班，佛系青年

有不少毕业生比较反感职场上的“狼性文化”，选择做佛系青年，四平八稳，与世无争。这类同学也很适合报考公务员，公务员的工作生活相对规律，没有频繁加班（除少数部门外），可以拥有更多空余时间来做自己喜欢做的事情，比如陪伴家人、兴趣爱好等，性价比很高，相对于企业来说处于舒适圈。

最后，近两年，公务员招录考试对于应届生给予较大的政策倾斜，如果有报考公务员的想法，需要尽早准备，把握机会，现有优惠政策能持续多久还不得而知，如果资金充裕可以考虑参加公考培训班，争取一次上岸，不可三天打鱼、两天晒网。

我是体制内的打工人，定期分享职场动态、关注教育资讯。有问题可以关注我，私信答疑。

【4】、来自网友【初心公考教育】的最佳回答：

太应该了，尤其是国考，简直就是应届生这辈子最大的福利。

说体制内不好的人，有 90%都是一毕业就考上的人，那是因为他们没有经历过社会的毒打。

那些天天嘴上说这不好那不好的人，你有想象过 996 月薪三千的社畜的感受吗？

只能说没有对比就没有伤害啊！

曾经有一份珍贵的机会放在我面前，我没有珍惜，等到失去的时候才后悔莫及，人世间最痛苦的事莫过于此。如果上天能够给我一个再来一次的机会，我会对它说:我愿意。如果非要在这份机会上加上一个期限，我希望是……一万年!

应届生在报考公务员时有哪些天然优势呢？

1、竞争低

很多岗位，只限定应届生报考。光这个应届生身份就排除了成千上万的竞争对手。如果你这会不抓住，等工作个两三年再回来考，你会发现不管自己备考得多么充裕都是白费，因为压根就没有你可选择的岗位，尤其是冷门专业。

2、在职公务员不能参加

没有老司机跟你们竞争约等于考试难度直接降低了。

在以前，在职公务员是可以报考的，而现在国家明文规定，“在职公务员不可报考”，这就直接筛掉了考试能力最强的那一批人，相当于考试难度大幅降低了。要知道，在职公务员他已经有了之前备考的基础再加上体制内的工作经验，考题在他们那里天然变得简单，尤其是政府工作实务和面试的题目，一定是他们的强项，足以远远甩开你了。所以，趁着现在这个规定赶紧报考，毕竟谁也不能确保以后的走向是什么？

3、不要求基层工作经验的岗位越来越多

不要求工作经验，让你刚走出校门就和工作多年的“老油条”站在同一起跑线上。找过工作，尤其去过私企的同学想必都有很深的感触。

应届生，一个没有任何工作经验的职场小白是很难找到工作的，就算撞破头进去，待遇也是一压再压，物质精神都会非常累。还没有找过工作的同学，可以打开招聘软件了解一下市场行情，你就会发现，体制内真香，只有国家是不嫌弃你的。

4、备考时间充足，应届毕业生学习状态好，时间、精力、心态都非常适合报考

公务员这种考试，付出和收获一定是成正比的。应届毕业生拥有大把的备考时间，相当于抢先一步拥有了优质资源。

在职备考生撑死一天有 5 个小时的学习时间，而你拥有起码比他们多一倍的备考时间，只要抓住时间好好备考，一定是有成果的。而且，作为学生的你，只要没有废，就还存有学习能力。加上心理压力小，可以事倍功半。

总而言之，应届毕业生报考公务员，绝对是对的时间做对的事情，赶紧抓住机会报考吧。