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如果你被单位的领导当众羞辱了,你又不想辞职,你会怎么办?

十万个为什么 空空 2024-3-18 23:21:30 2次浏览

关于问题如果你被单位的领导当众羞辱了,你又不想辞职,你会怎么办?一共有 2 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【霞姨讲故事】的最佳回答:

2016 年 9 月份,我在工作现场被单位大领导当众羞辱我:“明天我就把你撤职,并把你调离我们单位!”当时在场的有 30 多个人,不但有我的同事,还有县领导,施工方等,让我感到非常难堪,恨不得找个地洞钻下去。

2016 年 3 月份,我被单位派去做驻村指导员,为期两年时间。文件里面写的是脱产,也就是我驻村的这两年时间,我不用做本单位的工作,但工资、和各种福利照样在本单位领。

我去驻村两个月之后,我们单位的领导班子重新做了调整,新来的老大是从某个单位过来的。

这个人之前是一个小学老师,听说是靠了裙带关系上来的。此人脾气不但非常暴躁,还生性多疑,在他手下干活的那些人非常讨厌他,巴不得他快点调走。

那天他们单位收到他调离本单位的消息时,大家奔走相告,恨不得当场放鞭炮。

跟我在同一个镇做驻村指导员的一个年轻姑娘,得知那个人来我们单位当老大时,就打电话给我,跟我说:“霞姐,那个人来你们单位当老大,以后有够你们受的,这个人非常难伺候,以前我在他手下工作时,差点得抑郁症了,所以我才申请来驻村的!”

那个姑娘是一个很实诚的人,从不乱说话,但我还是半信半疑。我已经工作了二十多年,很少见到这么可怕的领导。

有一天,单位办公室主任打电话给我,跟我说明天上午 9 点钟,组织部要带新的领导班子来报到,叫我明天早上去单位参加开会。虽然已经是脱产,但单位有些重要的会议必须回去参加的。

第二天早上 8 点钟,我按时到单位上班,大家的神情跟往时都不一样,都是一脸的丧气,见面时,都是互相摇头。看到大家这个样子,我终于相信了那个姑娘所说的话了。

好不容易到了 9 点钟,新领导班子到了,老大是一个男的,46 岁,皮肤长得白白净净的,比女人还要白。嘿,还长得挺帅的,带个眼镜,看起来文质彬彬的。看他的模样,年轻的时候肯定是个大帅哥,没见他的时候,我还以为他长得像凶神恶煞一样呢!真的无法把他跟那些传闻联系起来。

组织部领导把新来的领导班子简单地做了一个介绍之后,就先走了,留下领导跟我们开个短会。

老大发言的时候,语调也很平缓,不急不快,让人听了也觉得很舒服,看他的样子觉得很平易近人。如果事先不听到那些传闻,我压根儿都不相信老大竟然是那样的人。

开了将近 40 分钟的会议就散了。

散会后,办公室主任通知我们这些股长,说等下老大要找我们去他办公室谈话,要一个一个谈的,他要跟大家了解工作情况。

谈话有些久,第一个进他的办公室已经一个钟头了,但都还没有出来。本来是安排我第二个进去的,但镇府那边打电话给我,说有紧急会议,叫我们这些驻村指导员马上赶过去开会。

接到镇府那边的电话,我跟办公室主任汇报通知内容之后,就急匆匆地走了。

后来由于村里工作太忙,我天天都在村里工作,所以也没有机会去老大的办公室那里向他汇报工作了。

转眼到了 7 月份,单位有一个项目要招标,因为我们股室是负责项目的实施,有一些招标的材料需要我回去签字。

有一天我回单位签字,我刚走进办公室时,我们股室的副股长就向我大倒苦水,说老大如何地难伺候之类的话。副股长还说我命好,可以置身度外。

副股长说领导报到那天,由于我急着回镇府参加开会,所以就给他替我去向老大汇报工作。当老大听完副股长汇报工作之后,老大竟然跟副股长说:“以后没有经过我的允许,不能擅自跟那些老板打交道,如果老板请吃饭,没有我的同意,你们也不能擅自去赴宴!”

当时听到老大这么说时,那个副股长都蒙了,说真的,我们这个股室的人从不擅自跟老板出去吃饭过。因为我们大家都知道,拿人手短,吃人嘴软。

而且我们负责的都是小工程,由于县里资金出现困难,老板经常结不了账。他们不来闹我们要钱已经要烧高香了,哪里还会有什么东西送给我们?说句不好听的话,即使给个一两千元,你也不敢收,一旦被查绝对被处分。这些都是高压线,谁会拿自己的前途来玩笑?

当时听到那个副股长这么说时,我感到超级无语。

本以为我去做驻村指导员之后,单位的这些项目跟我已经没有任何关系了。

但有些老板不知道我去做驻村指导员,所以还会打电话给我,询问新项目的一些情况,其实这是一种很正常的现象。

每当那些老板打电话给我时,我都会跟他们解释说我已经来做驻村指导员了。是脱产来的,新项目的具体情况我也不很清楚,叫他们自己去我们股室了解情况。

我这么跟那些老板说是很正常的现象,一点儿都不违反工作纪律。

有一天我镇府开会时,我的手机突然振动起来了,我一看是陌生的电话,就直接挂断了,有些会议是保密会议,在会上是不能接电话的,害怕泄密,所以我就直接掐断了电话,并关机了。

过了半个钟头之后,会议终于结束了。

我刚打开手机得一分钟左右,办公室主任就打电话给我,很小声地跟我说:“你今早怎么不接老大的电话?他刚才在办公室发飙了,说你太牛,竟然不接他的电话!”

“我刚才开紧急会议,是保密会议,是不能接电话的,而且我又不知道是老大打来的,怎么能怪我?”

“你赶紧打个电话给他吧,免得日后被穿小鞋。”

本来我是不想打电话回去给老大的,但听到办公室主任这么说时,我也有些害怕了。跟办公室主任通完电话之后,就赶紧打电话给老大了。

电话接通之后,我就跟老大解释说刚才开的是保密会议,在会议上不能接电话,听到我这么解释,老大的语气才缓和了好多。

老大跟我说,说以后那些老板找我了解项目实施的情况时,我不能向他们泄露工作秘密。当时听到老大这么说时,我当场石化。我已经有 20 多年的工龄,已经当了十几年的股长,这么简单的道理,难道我不知道吗?

而且以前那些领导从不会这样跟我们说话,因为他们都知道我们不会去做这种傻事的。

大家都是成年人,而且都是有文化的人,说这样的话,简直是脱裤子放屁,多此一举。

当时听到老大这么说时,我心里虽然非常不高兴,但还是连声跟他道谢说:“知道了,谢谢领导提醒!”

自从接到老大的电话之后,那些老板打电话给我时,我都是故意不接,久了之后,他们再也不找我了。

到了 9 月份,项目开工到了一半,老大叫我回单位上班,但镇府这边又不放人,后来老大找到县领导出面,说让我抽回去一个月就行了,叫我兼顾两边的工作。这样做我是非常累的,但想到以后终究要回单位上班的,只能委屈自己了。

因为前期的工作不是我做的,现在已经做到一半,才叫我回去参与,我工作起来非常被动。

我也不知道这个老板怎么中标这个项目的,总之,非常拽,从不把我们这种小喽啰放在眼里。他们在施工当中出现一些错误,我们指出来,叫他们整改,他们都不听。

没办法,我们只好汇报给分管领导,分管领导就汇报给老大,但老大却跟分管领导说我们做好分内工作就行了,这些事我们不要管。

既然老大已经这么发话了,我们还能怎么办?为了保护自己,只能尽量保留证据了。

有一天,县领导来现场检查工作,在检查中发现了问题,县领导就教训了那个施工老板,那个老板可能不知道对方是县领导的,说话非常拽。

县领导就生气了,马上打电话给我们的老大过来,当老大接到县领导的电话时,脸色突然大变,带着领导班子急匆匆赶过来了。

一到现场,老大不问青红皂白,当众羞辱我:“明天我就把你撤职,并把你调离我们单位!”当时在场的有 30 多个人,不但有我的同事,还有县领导,施工方等,让我感到非常难堪,恨不得找个地洞钻下去。

好在那个县领导是一个非常明事理的人,他当场马上维护我,跟我说:“没事的,你去那边休息一下。”

听到县领导这么说时,我如释负重,赶紧溜了。

在那个县领导的威压之下,那个施工方才重新整改。

但由于有些方面出现了争议,工程做完验收时,我们大家都不愿意签字,老大就在现场发飙,逼大家签字。迫于老大的压力,同时也为了保护我们自己,大家在签字的时候都做了保护措施。

那个项目做完之后,我就马上去村里上班了,平时单位有什么事,打电话给我回去处理时,我都是借口工作忙,没空回去。

看见办公室叫不动我,老大就亲自打电话给我,叫我回去签字,但我拒绝了,他也拿我无可奈何。

由于老大脾气非常暴躁,而且生性又多疑,动不动就叫职工去他的办公室训斥,我们的分管领导受不了,就找个借口走了。组织部只好从别的部门调了一个领导过来,但那个听说单位领导是我们老大时,马上拒绝了,再动员了几个人,他们都不来。

我们单位的要害部门出纳和会计也找关系调走了,没有人帮我们做工资表,领导非常着急,物色了好几个人,但都没有哪一个人愿意调进来。

单位已经变成这个样子,老大不但不反省自己,还更加变本加厉,骂人更加厉害了。后来我们办公室主任和副主任也受不了,也找关系调走了,由于走的人太多,我们单位几乎要瘫痪了,成了我们县的一大笑话。

我们股室的副股长也想调走的,但考虑到去别的单位,工资就被降了一级。降一级就意味着每个月的工资少了 200 多元了,换做谁也是不愿意走了,所以她就坚持熬了下来。后来证明她的决定非常正确。

我们单位变成这个样子,引起了县领导的注意,县有关部门就下了一份文件,把我们的老大调走了。

新来的领导也是一个老帅哥,做事非常有魄力,两下就把我们单位正常运作起来了。

那些调出去的人听到这些消息时,非常后悔,后悔没有坚持下来,毕竟在这个单位工作了那些多年,已经得心应手了,去别的单位挨从头来,是非常辛苦的。

如果你被单位领导当众羞辱了,你又不想辞职,你会怎么办?

这年代,面子值多钱?现在工作这么难找,为什么要辞职?坚决不辞职!

坦然接受这件事请,被羞辱时,默不作声,尴尬的是别人,不是你自己。

做好自己的本职工作,每天正常上下班,只要你不犯原则性的错误,领导不敢拿你怎么样,他也没有资格开除你。

充分利用时间看书,考证,不断提升自己,让自己变得强大起来,这才是最重要的。

被领导当众羞辱时,如果不想离职,最简单的方法就是忍。

【2】、来自网友【职场精英培训师—犁子】的最佳回答:

当年,我在职业技校,有一个小领导,他当众羞辱骂我:“你听从我领导不听从?不听从我就 FUCK 你!”

我觉得好笑,一个初中毕业的人,毕业后通过他老头子的关系(据说他老头子在教育局当官),读了县里的师范学校毕业,通过关系到职业技校任职,并当上副校长,有什么了不起?FUCK 我,连 FUCK 是什么意思都不懂,你 FUCK 什么 FUCK 啊?!

我堂堂一个大学本科毕业生,受此奇耻大辱,真的想一走了之。但是,我不会走,我没有辞职,因为辞职了,我就没有报复他的机会了。我必须留下来,君子报仇,十年不晚!

黄石公说:好众辱人者殃。意思是:喜欢当众侮辱别人,一定会有灾难。我看这家伙,他肯定长不了。

人若嚣张,必遭祸殃。

这是天道,是不以人的意志为转移的,我懂得这个道理。所以,如果领导当众羞辱我,我会很庆幸,因为,羞辱我的领导,很快就会遭殃了!

妥妥的阿 Q 精神。

怎么办?

韩信的胯下之辱,越王勾践的卧薪尝胆,值得学习。韩信如果受不了胯下之辱,当场发飙,也许当场就被打死了。越王勾践如果没有卧薪尝胆,也许就没有机会复仇了。

我当时也是忍气吞声,默默地走开。从那以后,那个分管教学的副校长并不怎么理我,聚会吃饭喝酒也不叫我,故意冷藏冷落我。

我是计算机本科专业毕业的,在上世纪九十年代,这是一个热门专业,还是一个香饽饽。问题是,我在学校里并不认真学习,只是虚度光阴。后来工作了,并没有怎么突出,所以受人欺凌。

怎么办?

我利用他冷落我的机会,认真钻研专业知识。

一年后,我在县城里已经有点名气,调到县教育局电教办。后来又调到组织部电教办,从此踏上从政之路。

我先空降乡镇当乡长,后来当书记,再后来,我又调到教育局任局长。

我当局长的时候,第一次到职业技校调研,看到当年当众羞辱我的领导还在位。我问校长:“你们长期让一个领导在一个岗位上,就不怕他形成团团伙伙吗?!”

校长唯唯诺诺:“马上换,马上换!”

我说:“不是换不换的问题!我来调研之前就已经了解了,这个副校长只是县师范毕业,按理只能到乡村小学去教小学生,而职业技校是中专,怎么让一个县师范毕业的人当中专技校的副校长呢?!”

校长满脸通红,说马上整改。

回来后,我交代教育局纪检委,要查一查职业技校这几年的教材采购、教器采购、仪器采购等。

果然,出问题了,我把当年羞辱我的副校长送进了监狱,8 年,不多。

所以,骂人的领导,当众羞辱人的领导,都是德不配位的领导,德不配位,必遭其殃!

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