关于问题海归留学生就业实力，看的到底是什么？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【皮蛋爸爸说教育】的最佳回答：
海归留学生就业综合实力，主要就是看：
1）毕业后在是否在世界 500 强跨国公司中，担任中高层管理职务，工作经验至少 3 年以上，且有专门的推荐信
2）所毕业的院校是否是世界名牌或知名高等学府，比如全美前 50 位的大学，QS 世界排名前 50，澳洲是否澳大利亚国立大学，亚洲范围象新加坡国立大学
3）
出国之前，是否是国内 985 高校毕业，或高考分数线至少要达到 211&985 大学录取线
4）是否具有中高级职称，或者中高级证书的资格，比如博士学位，副教授，北美注册金融分析师资格
5）年龄越小越有优势
6）是否有欧美外籍身份
7）是否会多国语言
8）是否是跨行业高级人才，比如既是法学博士，又是会计师
【2】、来自网友【阿德莱德之声】的最佳回答：
海归主要的优势有两点，一个是英语，一个是眼界。
英语是国际通用语，在国外生活多年，很多留学生的英语已经非常的好了。进入一些国内的跨国公司或者外企，都会有得天独厚的优势。而且在国外生活了多年，也非常了解外国人的生活习惯和思维方式，交流的时候更容易有的放矢，更能促成合作的谈成。
出国留学的人眼界一般比较开阔，了解了国外的生活，国外的基础设施，国外的行为方式，在回国工作后更容易针对国外的实际情况而开展工作，在国际合作上更能够让对方满意。留学人员更容易成为决策层，他们的一些见解和看法可能更有国际视野，对企业的发展更有利。
当然，这只是针对优秀的留学人员。大部分留学生英语极差，很多都是花钱出国的。在国外的中国人很多，平时也很少说英语，很多人出国多年英文没有一点点提高，反而还倒退了。而且很多出国人员玩物丧志，在国外光去酒吧去旅游了，没有学到什么东西，回国甚至赶不上国内的生活工作节奏
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