关于问题物业保安为何难招到人？一共有 5 位热心网友为你解答:
【1】来自网友【磋砣岁月老头子】的最佳回答：
保安工作时间长，工资特低。主要原因是，业主的钱没少花，都被保安公司和物业装进腰包了，剩下一点点才是保安，保洁的工资。
【2】来自网友【城市美容】的最佳回答：
物业都承包，舍不得花高工资招聘，承包商老板肥的流油，几年保安干下来还是穷光蛋。
工资太低，不包吃住，熬夜没有补贴，监控监管力度大，夜班巡检发现打瞌睡罚款，顶撞不服从调配开除，天下乌鸦一般黑，穷富差距在拉大。
舍不得枪药打不到雁，舍不得钱财勾不到女人，底层保安工作工资太低难招人，同样道理。
【3】来自网友【老胡怀中的猫】的最佳回答：
业主难伺候，一个小区几千户业主都是主人，如果你是去商业街，商场，售楼部，反而面对服务的人群不会对你有这么多要求，对你指手画脚，小区的业主个个都觉得自己交了物业费，天天在人家眼皮子底下转，几千个业主难免有个别素质低的，个个都是主人，很容易得到投诉，说你说话声音大了，说你服务态度不好，做的好是你应该，做的差必定投诉，物业要做满意度，又怕业主嚷嚷不交物业费，所以只会偏袒业主，而且还要给业主当杂工，搬桌子，抬柜子，搬花坛之类的，都会叫保安去搞，两班倒，上夜班，规矩多了容易投诉
【4】来自网友【顽石缘】的最佳回答：
绝大多数物业公司都是赚取的“人头费”，保安人员又占据了公司的多数人头，保安人员工资高了物业公司不赚钱，低了就很难招聘到保安人员，这个是最主要的原因！还有就是年轻人做保安都是过渡性的工作，人员流失率高也是一个因素！
【5】来自网友【落叶的声音】的最佳回答：
物业很难招到人，是有多种原因的，一是工资待遇低，而且大多数要求上十二小时，所以，自然很难招到人的。说实际点，难以养家！
