如果不交养老金, 每月存500元会是什么样子呢？

关于问题如果不交养老金, 每月存 500 元会是什么样子呢？一共有 2 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【红红火火 HH】的最佳回答：

国家每年都会把缴费基数变一次。如果你现在 25 岁，你现在的缴费基数是 3000 元，而退休年龄如果是 55 岁的话。那你必须在你 35 岁以前就开始交养老保险了。

而如果你现在从 25 岁开始交，交到 55 岁是 30 年，那首先肯定你能享受养老金了。其次，如果 30 年后你交的 3000 块的缴费基数已经变成了 6000.那你 55 岁的时候首先每个月可以拿到 6000×20%=1200 块的基本养老金，这是国家给你的。

此外你的个人账户上的钱在 30 年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了，（3000+6000）÷2=4500，那么你这 30 年里个人账户上应该有 4500×8%（你缴纳的养老保险的个人比例）×30 年×12 个月=129600 元钱。除了之前的 1200 块以外你每个月还能拿到 129600÷120=1080 元，这样你 55 岁开始每个月起码可以拿到 1200+1080=2280 元的养老金。

当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的 900 块。你退休以后每个月都会拿到比 1200 块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的，所以说交养老保险交的越多越好。你交的越多你退休以后享受的也越多。而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多。

那么如果不交养老金那？

从 25 岁开始工作

每月存 500 元

工作 30 年

以第一个 5 年零存整取，计 32287.50 元。

第二个 5 年 3 万多整存整取计 39955.78 元，

再加 5 年的零存整取 32287.50 元就是 72243.28 元。

这样 30 年后

55 岁总计可得 381203.44 元

存 5 年定期可得利息 90535.82 元

分到每月是 1508.93 元

和现在的养老金对比一下

少吗？

那时

你才 55 岁

再等 5 年拿自己存的退休金

每月就可以有 3376.23 元

而且本金还是 38 万多

自己挂了还可以留给子女

我看也别给国家添麻烦了

都自己养老吧！

【2】、来自网友【赵冰峰财经】的最佳回答：

截至 2016 年，中国基本养老参保人员 8.71 亿。

数据显示，2015 年我国 65 岁以上人口数量达到了 1.44 亿，占总人口比例不断提升至 10.5%。建国后第二批“婴儿潮”出生的人员，目前正处于 44 岁-54 岁，人口总量大，随着这一批人开始步入退休期，未来十年基本养老保险基金的支出将会大幅提升，资金缺口预计将进一步扩大。

根据《中国养老金发展报告》显示，2014 年我国养老保险的亏空为 1563 亿元，2016 年的亏空数额为 6500 亿元，可以看到亏空呈现加速趋势。

至 2050 年，中国老龄人口的总量将超过 4 亿人，60 岁以上的人口比重将超过 30%，成为全球人口老龄化最严重的国家。有业内人士预计，今后的养老金缺口可能会越来越大，完全依靠社保实现安稳退休确实有些“不靠谱”。

据人社部数据显示，2016 年城镇职工养老保险参保职工与离退休人员分别为 2.8 亿人、1.0 亿人，同比增速 6.1%、10.5%。自 2012 年起，离退休人员增速持续高于参保职工增速，未来人口老龄化加速将使基本养老保险的资金缺口进一步扩大。

巴菲特就曾经批评养老金，他认为无论是政府的还是公司的养老金计划，都是一个个引线炒鸡长的时间炸弹。

从 2005 年至 2017 年，我国虽已连续 13 年上调养老金增长比例，但上调比例逐渐趋缓，近期的数据是从 2015 年的 6.5%下降至 2016 年的 5.5%。再加之养老金各地水平有一定差异，受物价上涨、生活水平提高等影响，养老金上涨带来的作用并不凸显。

中国保险行业协会、人社部社会保障研究所等五家机构发布的《2015 中国职工养老储备指数大中城市报告》曾表示，基本养老保险未覆盖人群主要集中于 30 岁以下的年轻职工，比例高达 20.1%；而这一年龄段未参保人数占全部年龄段未参保人数的 70.9%。

对于大部分普通人来说，要做到安稳退休，都需要积累起一定量的“本金”。而积累“本金”的最佳路径，就是通过人力资源获得收入，通过积极投资使得资产快速增值，概括起来就是要实现“能赚会投”。

首先是“能赚”。虽说财务自由的目的是摆脱工作的硬性束缚，对于大部分人来说，工资是最主要的收入来源。因此实现安稳退休的“第一桶金”，依旧需要依靠职务性收入换取和积累。一方面，职务性收入有个自然增长的过程，社会薪酬水平在不断提升，年轻人逐步在职场如鱼得水，收入也不断上新阶。另外一方面，提升自己、抓住机遇也很重要。

在职场奋斗中，构建个人核心竞争力的第一步，是将自己培养成复合型人材，在自己擅长的专业上做出深度的同时，还要兼顾知识的广度，在相关的专业领域上扩展自己的知识结构。可以有意识地避开机械劳动的岗位，去找学习空间大的工作，这样在工作中所花的时间都会慢慢凝结成个人的价值。

此外，合理地规划、纵向地升职、横向地跳槽都能够带来更多升职加薪的机会，挣得越多，积累本金的速度也越快。

然后是“会投”。如果只忙于赚钱和省钱，却不懂得利用投资使得“钱生钱”，那么通向安稳退休的道路可能会很漫长。积极合理地进行适合自己的风险投资及保险保障配置，可有效弥补风险敞口，稳妥地加速资产的长期积累，继而更快更好地为安稳退休积累必要的资金。