关于问题人事档案在自己手里成了死档，并且已经有些年了，该怎样激活？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【文博凯犀】的最佳回答：
人事档案在个人手里，只存在于下岗或者下岗后在不正规私企工作人员。
在机关事业单位、国企、知名私企单位在职工作，不可能有个人人事（职工）在自己手里。
那么，人事档案在个人手里，需要不需要“盘活”?
一
、
需要
“
盘活”的人事档案（职工档案）
1
、
当地养老保险
缴费制度改革前参加工作；
2、工作单位是:
机关事业单位、国有企业、县级以上大集体单位；
3、参加工作至当地养老保险缴费制度改革前的连续而无间断的工作年限。
二
、
不需要盘活的人事（职工)档案
1、在当地养老保险缴费制度改革前参加工作，被用人单位开除者；
2、在当地养老保险缴费制度改革后，被用人单位开除者；
（上述 1、2 项用非法手段会摘除不利页面)。
3、违法乱纪，被判有期徒刑者（不仅档案里有判刑资料，公安局也有案底，无法摘除)；
4、在当地实行养老保险缴费制度改革后参加工作的员工。
人事（职工)档案在个人手里，怎“样盘活”?
1、到达法定退休年龄前就业或者挂在劳务派遣公司。
a、用人单位缴纳一年社保后，再失业，由用人单位将你的个人档案送交户籍所在地社保局保管；
2、个人将人事（职工）档案送交当地社保局进行托管——需要采用疏通方式！
盘活人事（职工)档案的意义
“盘活”人事（职工)档案主要是“视同缴费年限的确认”——“工龄确认表”。
有视同缴费年限才有过渡性养老金！
【2】、来自网友【张 HRsunny】的最佳回答：
比较常见的死档原因是毕业后没有去单位或人才报到，档案滞留在自己手里，或者是缺少转递手续。找到问题出在哪里，再有针对性的解决。还有一种情况是很多自考成教生，毕业时不会做就业派遣，毕业时学校会把学籍材料给个人，这种情况需要自己到人才市场建档。
刚毕业或者毕业 2 年内的：1、如果你的档案没有经过任何用人单位经手，还仅仅是学籍档案，可以找到原毕业学校，补办学籍档案，重新封存改派。如果时间较长，这种途径比较难办。2、如果你的档案经过用人单位经手，可以找到用人单位，确认档案资料，补办人事档案，重新封存改派，这个用人单位必须具备人事档案管理职能，否则无法办理。这得找人激活！3、托关系找到一家具有人事档案管理职能的单位，激活档案，重新封存保管。如果你没有关系，这个也很难。4、花点钱找档案服务机构，激活档案，重新托管在人才交流中心。因为自己存进去确实是困难，且不说包括的流程和规定繁琐，要是遇到脾气不好的工作人员，不接受你的档案是小，还把你凶一顿，那就太憋屈了。这也是很多人宁愿选择社会上的服务机构的原因。在自己手里很久了（包括档案已经拆封的）：先找专业人才审档，缺材料补材料，不缺材料的封档存人才，之后想转哪转哪！不知道怎么办的可以提供帮助！
