事业单位专业技术岗能提拔为副科级领导吗？

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【1】来自网友【薇薇一笑 xww】的最佳回答：

事业单位岗位分为管理岗位，专业技术岗位和工勤技能岗位。管理岗位和专业技术岗位是干部身份，只要本单位有管理空岗，符合相关条件专业技术岗可以提为副科级或更高职务，既享受职务又享受职称待遇，俗称双肩挑。

【2】来自网友【80 后小公】的最佳回答：

事业单位专技人员可以提拔副科级领导。

根据事业单位领导人员管理暂行规定，因为单位领导结构优化、岗位工作需要等原因，事业单位专技岗位人员可以提拔或转任领导职务，无需转管理岗再提拔。

提拔或转任的条件，各省市自治区根据中央规定结合本地实际都会制定相应的实施细则，存在一定的地区差异。但主体条件基本上一致，大致要求：

一、学历条件

一般要求本科以上学历，县区可视情况放宽到专科，但是如果是事业单位班子成员，本科是底线要求，低于本科属于破格，必须报请组织人事部门审批。这是近两年新增的一条规定。

二、任职资格

1、转任正处级领导职务（管理五级），要求具备正高专业技术职务或者任副高职称专业技术职务两年以上；

2、转任副处级领导职务（管理六级），要求具备正好专业技术职务、副高专业技术职务，或者任中级职称专业技术三年以上；

3、转任正科级领导职务（管理七级），要求具备副高专业技术职务，或者任中级职称专业技术职务两年以上；

4、转任副科级领导职务（管理八级），要求具备中级职称专业技术职务，或者任专技十二级以上专业技术职务三年以上。

三、其他条件

专业技术人员转管理岗位领导职务按程序必须进行考察推荐。因此，除了具备上述条件外，专技人员转任领导职务还必须具备较强的能力，能够匹配岗位要求，做到人岗相适；具有一定的群众基础，可以在推荐中脱颖而出；没有违法违纪行为，廉洁自律方面不能有瑕疵。最关键的是要有领导欣赏，领导愿意将你使用到相应的岗位，这是专技人员转岗的决定性条件。

【3】来自网友【离树的枫叶】的最佳回答：

可以。但不能直接提拔为公务员系列实职副科职务，可在事业单位提拔为副科级领导职务，在事业单位任实职副科满两年以上，可转任公务员系列任职。

【4】来自网友【减脂一直在路上】的最佳回答：

可以。因为事业岗位单位主要分为：管理岗，专技岗和工勤岗三种，根据事业单位最新改革条件，无论是管理岗，专技岗还是工勤岗只要符合岗位聘用条件，都可以提拔为副科级领导。管理岗八级和专技八级就相当于副科级待遇，想提拔为副科级领导，除满足一些特定的条件，比如：从事本岗位满两年，本单位在编在岗人员，学历大专或本科以上等等，而且干部提拔还要按干部考察程序进行考察，合格以后，才可以任职。