关于问题事业单位临时工考上公务员原单位不让走怎么办？一共有 5 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【全都是泡沫 69】的最佳回答：
公务员法规定不能不让走哦~
【2】、来自网友【洪洞县衙役苏三】的最佳回答：
事业单位临时工考上公务员，单位领导不让走，如果不是事出有因，你就不用在意，直接去报道即可。说说原因：
首先，做为事业单位的临时工，其单位本身对你是没有太大的约束力的，不去你不去了，最多是违反劳动合同，这个时候，该怎么做就怎么做，同样的，当你要走的时候，也直接按照合同工的辞职方法进行就好，不用在意其是否批准。通常情况下，事业单位对职工的束缚主要体现在其个人档案的管理上，毕竟你都要换工作了，其他的也都不会太在意了，只有档案，是你入职新工作必不可少的东西。而你的这个，肯定不会牵扯到人事档案上来，因此，如果你执意要走，单位肯定是没有任何办法的。
其次，单位不让你走，而且可以影响到你的入职，那么肯定是有原因的。
一方面，你的人事档案已经调档到当地了，这个时候提档需要单位开的证明，出现这种情况，一般都是你和单位签有特定的合同，而这样的合同上，规定了最低服务年限以及其他的一些政策优惠。比如三支一扶之类的合同，很多地方在期满之后，基本上都是给予转正入编，还有特岗教师合同，与三支一扶类似，这样的情况下，单位肯定不会让你走。
另一方面，就比较刺激了，可能你在做临时工的时候，参与到了某些工作当中，而这种工作恰好出了问题（涉及的人员被双规），这个时候，出于对纪委工作的配合，肯定是不会允许你离开的，即使私自离开，也是不可以的。
最后，单位不允许你去，如果事出有因，那么多半你是去不了的，如果不上正当的因素，只是出于政策以外的原因，可以和领导好好沟通，实在不行，就直接起诉吧，当然，在这之前，还是先得和考上的单位做好沟通，避免横生枝节。
【3】、来自网友【岭南通途】的最佳回答：
网友咨询:
事业单位临时工考上公务员，原单位不让走怎么办？
我的答复:
在我身边也认识很多在合同工岗位工作的人，这些青年基本上都是大学毕业生，也都是想报考体制内岗位的青年，在合同工作岗位过度一段时间，在准备考体制内的岗位是不少青年的选择。
你作为一名在事业单位工作的临时工，如果你考上了公务员，原来的单位不愿意放人，基本上不需要有任何的心理负担，直接去公务员岗位报到即可，当然绝大多数人基本上不会遇到这样的情况，针对你提出的问题，我建议可以从下面几个方面进行考虑。
一、搞清楚自己的身份，是劳务派遣还是单位合同工
作为一个事业单位的临时工，你现在已经成功考上公务员的岗位，但是却遇到了原来单位不愿意放人的情况，针对这样的情况，我建议你第一个需要搞清楚的问题，就是你属于单位的合同工，还是属于劳务派遣人员。
很多人对于在体制内单位当临时工的概念并不是特别清楚，总认为在临时工的岗位，都是和单位直接签订劳动合同，并不是所有人都是这样，因为有些单位采取的是劳务派遣的方式，也就是你真正签订合同的单位是劳务派遣公司，而不是工作的单位。
如果你是和劳务派遣公司签订劳动合同，也就是属于劳务派遣人员，你根本就不需要和原来的单位扯皮，你直接和劳务公司解除劳动合同，你就可以去公务员的岗位上班。
如果你是单位签订合同的合同工，就是属于相对比较正式的合同工，在解除劳动合同的时候，基本上也不会有太大的压力，毕竟你不是正式编制人员。
二、事业单位临时工有很大的自主权，你可以炒单位的鱿鱼
刚才给你分析了事业单位临时工的两种形式，一种是直接和单位签订劳动合同，一种是和劳务派遣公司签订劳动合同，然后由劳务派遣公司把你派遣到单位工作，你和单位只是有用人关系。
不管你是属于这两种情况当中的哪一种，你都拥有很大的自主权，只要你能够考上公务员的岗位，选择辞职完全没有任何问题，也不会受到任何的约束。
在事业单位临时工的岗位工作，工作性质确实比较不稳定，如果你工作能力不强，在单位工作当中犯了一些错误，很有可能会被炒鱿鱼，如果你自己干得不开心，想要离开这个工作单位，你也可以随时炒单位的鱿鱼。
三、绝大多数人都不会遇到你这样的情况，临职工考编是很正常的事情
我在西部省份一个小县城工作，平时因为工作的关系，对于体制内合同工这个群体非常了解，从我目前了解的情况来看，绝大多数在合同工岗位工作的人，每一年都会认真准备参加体制内的考试。
也许有些人认为在合同工岗位工作的人，通常学历层次并不高，很有可能只是初中毕业或者中专毕业，这是老黄历了，现在去体制内合同工岗位工作的人，基本上都是大学毕业生。
如果你不是一名大学毕业生，想要应聘体制内合同工的岗位都没有机会，因为在合同工岗位工作，你也需要承担比较多的工作任务，虽然说不是主要工作，但也需要一定的学历才能够完成好。
这些大学毕业生基本上都是想毕业以后进入体制内的岗位工作的人，在应届毕业报考体制内失败的情况下面，就会回老家体制内找一份合同工的岗位，一边在合同工的岗位工作，提前熟悉体制内的情况，一边准备继续报考体制内考试。
在我认识的这么多合同工当中，每年确实也有不少人通过自己的努力，顺利考上了正式编制的岗位，这确实是一份非常好的过渡性工作。
四、在参加公务员考试面试时，都需要单位开具同意报考证明
在事业单位临时工岗位工作的人，基本上不可能遇到你当前遇到的情况，因为在参加公务员考试当中，在面试以前都需要提供单位出具的同意报考证明。
之所以需要你提供单位同意报考证明，就是为了避免你现在这样的情况，只要单位愿意给你开这个证明，只要你能够考上公务员岗位，就必须要同意你辞职。
对于在体制内单位工作的人来说，他们也乐见其成，也希望在合同工岗位工作的人能够顺利考上正式编制的岗位，毕竟这是一个更好的发展前景，没有人会故意找你茬，也没有人会故意为难你。
如果你在报考公务员的时候，在面试以前没有提供单位出具的同意报考证明，这有可能就涉及到简历造假的问题，因为你没有如实填写自己当前的工作岗位。
如果当时你出去的同意报考证明，是通过一些小手段拿到的，现在单位根本不予以承认，这时候你就要小心，因为单位有可能会追究你的责任。
不管你属于哪种原因导致现在的情况，我建议你都和单位主要领导好好沟通，因为大部分领导都非常开明，基本上不会因为这些事情故意为难你。
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【4】、来自网友【流雷电】的最佳回答：
还有这么奇葩的单位！
单位不让走一般是单位领导的意思，如果是在编人员，那么遇到这种单位领导可能还麻烦一点。
而作为一个临时工，遇到这种领导其实很简单。
临时工是和单位或者劳务派遣公司签订劳动合同的，按照劳动合同法的规定，劳动者只要提前三十日以书面形式通知用人单位，就可以解除劳动合同。
所以，题主只需要写一份辞职信，通过挂号信的方式寄到单位，同时再把电子版发到单位领导以及人事部门的邮箱，如果还要再保险点，那就去口头和领导申请辞职，同时录音下来，这样下来证据就够充分了
如果是签订合同的对象是劳务派遣公司的话，就把上面的流程在劳务派遣公司那也做一次。之后，过 30 天就可以离职了，不用管领导同意不同意。
而如果考上的单位急着办入职，可以和他们沟通一下，说现在这份工作还有一些事情没出来完，申请稍微迟一点入职，一般也是会接受的。
正常只有听说机关事业单位卡在编人员的，而卡在编人员一般也是因为服务期限的问题。
很少听说会有单位卡编外人员的，这种断人前程的事情，真的是会把人得罪死的，领导稍微有点情商，就不会也不应该做这样的事情。
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【5】、来自网友【水波不兴 3291】的最佳回答：
本人是工作多年的公务员，我来简单回答一下这个问题。
首先，事业单位和其聘用的临时工，本质上就是一种临时的雇员关系，双方的关系即使是比较正规一些，一般也只由一个简单的聘用合同来加以规定。即：临时工完成工作任务，单位按时支付劳动报酬，在绝大多数情况下，聘用单位也只能做到这一步。如果能把工资标准定得高一点，并为临时工缴纳了社会保险，这样的单位就非常良心了。也就是说：这种聘用关系，即是非正式的，又是很松散的。临时工不去上班，停发工资就可以了。原因很简单：临时工即没有编制，也不由财政部门负担工资福利待遇，所从事的工作也是辅助性的，不重要的。不想干了，打一声招呼，从此彻底再见，互不牵扯，就这么简单。
其次，考上公务员的临时工，事业单位会不让走吗？一个能考上公务员的临时工，可以肯定地说：本人的综合素质还是很好的，一般也是比较年轻的大学毕业生，甚至是研究生毕业。毫无疑问，这样的人在任何单位都是非常愿意留下继续使用的。可无论如何讲，事业单位都没有办法给临时工提供一个工作岗位、人员编制以及相应的工资福利待遇。在此情况下，不论什么人，什么单位，也只能忍痛割爱，根本不会提出任何条件，也不会设置任何障碍，惟愿临时工能顺利地走上新的公务员岗位，别耽误了人家孩子的前程。说不定领导一高兴，还会专门举办一个仪式，大家高高兴兴地吃一顿饭，欢送临时工走上人生更大的舞台，并送上良好的祝福。当然，如果有需要交接的工作和业务事项，也一定要办好交接手续。如果事业单位的领导，只为了自己单位的利益，给临时工设置障碍，则只能说：这个领导缺德冒烟，根本就不是人。耽误一个年轻人的前途，无异于杀生害命。在这个问题上，我绝对相信：体制内的所有人，任何人，都能非常通情达理地做得很好的。也就是说：根本就不会出现原单位不让走的情况。
即使是事业单位真的不让临时工走，那也很好办：直接转身走人好了。临时工和聘用他的事业单位之间，本来就不存在严格意义上的法律关系，更不会留下什么后遗症，放心地走人好了。
最后，回答题主提出的问题：事业单位临时工考上公务员原单位不让走怎么办？基于上述理由，我认为题主提出的，是一个在现实生活中根本就不会出现的问题，当然也是一个假问题。人在世上混，固然不能傻乎乎地把人想得太好，当然也不能毫无根据地把人想得太坏。人都是有底线的，假如真有这样仅仅只为了自己单位的一点小利益和工作方便，便不惜搭上一个年轻人的一生的前途和命运的人，如此地自私自到、毫无道德底线，他在这个世上还怎么混？即便是不为临时工着想，只为了自己的声誉，为了自己的光辉形象，就算在人前装样子，事业单位的领导也绝对不会这么做！！我敢肯定。
别以小人之心度君子之腹！有此类想法的人，大概本人也毫无底线吧。这就叫：是什么人说什么话，百试不爽的。
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