关于问题事业单位退休人员为什么有两张领取养老金的银行卡?一共有 5 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【811 为人民】的最佳回答:
谁能告诉我工人、农民为什么没有职业年金?
【2】、来自网友【帮兄聊社保】的最佳回答:
事业单位退休人员为什么会有二张工资卡?事业单位退休人员有二张领取养老金的银行卡,这才是正确的提法,既然退休了就不会再有工资,也就不叫工资卡,因为领取的是养老金,所以还是叫领取养老金的银行卡比较规范。
机关事业单位工作人员,从 2014 年 10 月开始缴纳养老保险以后,按照国发(2015)2 号文件第八条的规定,机关事业单位在参加基本养老保险的基础上,应当为其工作人员建立职业年金。单位按本单位工资总额的 8%缴费,个人按本人缴费工资的 4%缴费。工作人员退休后,按月领取职业年金待遇,人力社会保障部、财政部等部门为此专门制定了《职业年金办法》。
机关事业单位工作人员,特别是在 2014 年 10 月以前参加工作,2014 年 10 月以后办理退休的工作人员,在退休后养老金分为两个部分。第一个部分是基本养老金;第二部分是职业年金。基本养养老金是按照基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分组成,基本养老金部分是由养老保险基金来负责支出,以前是需要办理单独的银行账户按月打到退休人员的银行账户之中,现在大部分地方是要求全部打入社保卡绑定的银行账户,但这有个分步实施的问题,现在像重庆等地,对于原有的退休人员,养老金仍然是打入以前的银行账户,还没有完全过渡到社保卡绑定的银行账户。
机关事业单位工作人员养老金的另一个组成部分就是职业年金。职业年金是机关事业单位工作人员的补充养老保险,退休后属于补充养老金,也就是职业年金待遇。由于在职时是属于强制性缴纳的,因此只要机关事业单位工作人员,在职时缴纳了职工养老保险的人员,也就同时缴纳了职业年金。单位缴费比例是 8%,个人缴费是 4%,全部是计入个人账户,总计计入个人账户的职业年金比例为 12%,实际已经高出养老保险个人账户 4 个百分点。由于职业年金是按照个人账户总额来除以相对应的计发月数,也就是说和个人账户养老金的计算方法是相同的,所以职业年金的收入要比个人账户养老金还要高。但个人账户养老金是终身领取,职业年金是是领完相对应的计发月数就不再领取。职业年金虽然也是由社保部门负责管理,但是支出渠道是职业年金基金,所以职业年金的发放需要另外开设一个银行账户。
综上所述,由于机关事业单位工作人员退休后,养老金分为基本养老金和职业年金两个部分,基本养老金是由养老保险基金来支付,职业年金是由职业年金来支付,所以需要开设两个银行账户,但是随着养老金全部打到社保卡,今后职业年金也会逐步打到社保卡。
【3】、来自网友【毒舌财经】的最佳回答:
目前各地的养老金基本上都是主要通过社保卡来发放,而且社保卡属于金融社保卡,它有很多功能,既可以当做普通的银行卡来使用,也可以用来缴纳社保或者领取养老金,这是非常方便的。
但是有些地方在发放养老金的时候,有些人会发现实际上有两张银行卡,而且每个月有两笔钱分别打入每张银行卡当中,这种情况在机关事业单位尤为常见。
那为什么有些事业单位在发放养老金的时候会有两张银行卡呢?其实这里面可能有两个方面的原因。
第一、有些事业单位有职业年金。
提到职业年金,其实很多人都比较陌生,实际上职业年金很早之前就存在,这种职业年金在一些优质企业里面早就实行了。
这种职业年金是一种补充保险,它既不是养老保险,也不属于商业保险,而是由企业或者机关事业单位发放的一种福利待遇。
只不过这种职业年金也会像社保基金一样统一管理,等到职工退休之后,就可以正常领取这部分年金。
而现在有些机关事业单位也是有年金的,这里面最主要的原因是,从 2014 年开始,我国实行养老金并轨,机关事业单位也要参考,企业员工正常缴纳养老保险。
在养老金并轨之后,为了保障机关事业单位职工的利益,然后我国又开始推出了机关事业单位职业年金,比如 2015 年国务院就发布了《机关事业单位职业年金办法》,办法当中提到,从 2014 年 10 月 1 日起实施机关事业单位工作人员职业年金制度。
职业年金要发挥机关事业单位基本养老保险的补充作用,职业年金实行单位和个人共同缴费,其中本单位缴费比例为工资总额的 8%,个人缴费比例为本人缴费工资的 4%。
不过单位缴费的部分并不是马上到账,而是实行记账式,所以单位缴费的 8%部分资金并不会参与到市场化的投资运营当中,而是根据记账利率计息,最后在公务员事业单位工作人员退休前才计实,也就是说大家要等到退休之后才能拿到单位 8%的这部分年金。
对于个人缴费的 4%部分,它会进行市场化运作,这些钱由公务员事业单位职业年金基金进行管理,但市场运作会专门委托给一些专业的投资机构,一般主要通过招标方式来进行,比如在 2018 年招标的时候,包括易方达基金,工银瑞信基金,南方基金,中信证券,中金公司等就中标了。
对于那些已经实行职业年金的事业单位来说,大家在 2014 年之后退休基本上都会有两个账户,一个就是正常的养老保险账户,另一个就是职业年金账户。
至于职业年金怎么发放不同的地方规定不一样,比如有的地方会统一发放到社保卡上,但发到社保卡上的钱分为两笔;还有的地方则分别发放到两张不同的银行卡上,所以才出现有些事业单位养老金有两张银行卡的情形。
但是目前并非所有的机关事业单位都有年金,职业年金跟养老保险是有很大区别的,养老保险是一种强制性的缴费,而职业年金并不是强制性缴费。
所以在现实当中,其实很多事业单位都没有建立职业年金,只有那些经济效益好收入高的单位,才有可能给员工缴纳职业年金。
第二、有些事业单位可能另外通过一张银行卡来发放相应的补贴或者福利。
尽管目前有些效益好的事业单位会给职工缴纳职业年金,这些员工退休会有两笔收入,但目前大多数事业单位都没有这笔钱。
如果大家没有参与职业年金,但却有两张银行卡,这里面还有一种可能性,就是另一张银行卡是用来接收补贴或者其他福利的。
对于那些经济效益比较好的事业单位来说,除了养老保险之外,还可能有其他补贴,比如采暖补贴;另外逢年过节也会给一些退休老人发放一些补贴,这种情况在高校里面是比较常见的,比如每年到过年的时候,很多高校都会给退休职工发放一些慰问金。
这些慰问金一般不会发放到社保卡里面,而是会发放到一张单独的银行卡里面,所以这些人有两张银行卡是很正常的。
【4】、来自网友【思之想之】的最佳回答:
因为会发放两笔钱。一笔是基本养老金,另外一笔是职业年金。
大家好,我是社保专家思之想之,事业单位退休人员为什么会有两张工资卡?
对于机关事业单位的退休人员来说,退休待遇一共包括两大部分,第一部分是基本养老金,第二部分是职业年金。
有人就问了基本养老金可以理解,什么是职业年金,这其实是在 2014 年 10 月 1 号养老金并轨的时候,同时强制建立的一种补充性养老保险。机关事业单位的职工必须参加缴费,个人缴费 4%,单位缴费 8%。
职业年金其实就是针对机关事业单位职工的一种补充性的养老保险,跟企业年金性质差不多,相当于退休后的第二份养老金。
由于说基本养老金和职业年金的资金性质和渠道并不是一样的,他们分别有自己所属的基金,所以在退休后这两笔钱也是要分开发放的,发放时间可能都不一样,所以有的地方可能就要求提交两张工资卡来领取钱。
事实上,今年以来,有些原来把两笔钱合并发放的地方,已经下发了通知说会把两笔钱分开发放。
所以对于机关事业单位退休人员来说,每月到账两笔钱,一笔钱是基本养老金,另外一笔就是职业年金,可能就是发放到两张工资卡里了。
当然需要说明的是,并不是说所有的地方都会有两张工资卡,现在养老金等待遇都是要求发放到社保卡里面,只需要一张社保卡就可以了,只不过是分别先后到账两笔钱。所以大家要搞清楚,不要混淆了。
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【5】、来自网友【乐途 4184】的最佳回答:
现在有一个怪现象,企业退休员工除了按月领取低额社保退休金外,再无其他经济收入。而机关事业单位公务员和工作人员退休后,除了按月领取高额退休金外,每年机关单位额外发给精神文明奖、绩效奖、创文明城奖等等,而且这些奖金额达二万元左右,显然不合理的分配,势必让企业退休员工心寒。
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