关于问题学校频繁换主课老师去教育局反映问题，这样合适吗？一共有 5 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【无限唱聊】的最佳回答：
先从学校方面了解到底是什么原因，这么做又是为了什么。然后给校方提一提中肯的意见(若你讲的话有一定份量的话)，讲一讲家长的担忧、学生的无可适从。看这个了不起的学校领导作何回答及采取什么办法。而去教育局有点小题大作，安排教师是学校的事，只要没违大规，教育局不好插手。
【2】、来自网友【悠悠至真 v 看教育】的最佳回答：
“学校频繁换主课老师”，这的确是一件很糟糕的事，家长肯定不高兴，然而为此就向教育局“反映问题”，也就是投诉学校，我觉得不合适。
更换主课老师这件事，不仅是学生家长不愿意，学校也同样不愿意。学校之所以一而再再而三地换老师，一定是遇到了极特殊的事情不得已而为之。学校、教师也是面对一个纷杂的社会，什么事情都有可能发生。生病、调动之类的不可预测之事发生了，学校就得临时作出调整。结婚、生育、学习培训之类还算有一定的计划性事情，一旦发生也会冲击学校的工作安排。总之，人多事多，谁也不能预测到全部，一所学校发生了特别事情也属正常，只要及时作出调整即可。
这位家长要把“学校频繁换主课老师”这件事情投诉到教育局，这就不好了。首先是学校对此并无过错。并且还是遇到了特殊情况及时作出了调整，这对学校的工作应预以肯定！二是教育局调查了解之后也应该是尊重学校的工作安排，不会无故地去处理谁。三是家长无故投诉学校，给学校、老师“添堵”，给学校、老师“一点儿颜色看看”，这对家校关系的和谐增添了不和谐因素，甚至影响了孩子与老师的和谐，不必要吧？
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【3】、来自网友【湮于江湖】的最佳回答：
现在女教师多，怀孕、保胎、生子等都可能更换教师，其他如教师生病、退休、教学效果不理想也可能调整。如无必要，学校也不愿意频繁调整老师，尤其是主科教师。别一天天的就想着向上级去告、去反映，反映了最后也是回到学校来解决，教师就那么些，有时真解决不了。还是让孩子主动去适应吧。
【4】、来自网友【灼见 2020】的最佳回答：
去教育局反映问题，可以啊。
但是，要看什么问题、到了什么程度。
具体如下：
1.与教师沟通，初步了解情况。
2.与学校沟通，充分了解情况。
3.明晰原因，是管理方面的矛盾？是教师的不可抗因素（病）？是学校因工作需要主动更换？……
4.如果是教师的不可抗因素，例如：生病，不必反映问题了。
如果学校内部管理问题，学校与教师或者教师内部矛盾重重，可以向上级反映，让上级帮助、督促解决问题。
总之，是否向上级反映问题，要分清事情的性质。
【5】、来自网友【征骑】的最佳回答：
说明问题很严重，不解决问题，学校工作就不能正常开展。不管什么老师，轮番去反映问题，得不到解决，说明教育局也没有什么办法，要不根本就不会解决所反映的问题。
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