关于问题农民工工地干活，没有合同怎么讨薪？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【乡村灯火】的最佳回答：
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工地打工没有合同，怎么讨要工钱？
其实，就目前来说，在工地干活的农民工，基本上都没有签订合同的。原因有几个，第一，农民工没有太多文化，法律意识淡薄，感觉合同是可有可无的。第二：有些老板觉得不签订合同，可以免去很多不必要的麻烦。
许多在工地打工的农民工，基本上都是由工头每天给工人打考勤，上一天有一天。用我们通俗一点的话来说，就是靠点工。如果签订了合同，许多农民工觉得有了牵绊。有了时间的束缚。
而没有合同，怎么讨要工钱。
每个工地上的工人，都会自己记一个帐，工头记一个。而通常遇到拖欠农民工工资的情况，不会只是一个人，都会是一群人。而和谁一起干活，到底干了多少天，每天多少工钱，这个每个人心里都有数的。
先找当地的劳动部门，先把理占了。如果没有结果，就可以拿起法律的武器进行讨要。
当然，也有可能像最近报道的那个，一百多人讨要了四年都拿不到工资的情况，记得，千万不要有过激行为，不要在讨要工资的情况下，触犯到法律。
所以，讨要工资，千万不要派什么农民工代表之类的。一定要记得，所有被拖欠工资的农民工朋友一起行动。
再次感谢邀请。
【2】、来自网友【尚书论策】的最佳回答：
农民工走出农村，以产业工人的身份参与经济建设，为社会提供充足的劳动力，也是我国人口红利的重要参与者。农民工的问题国家高度关注，农民工的工资不能拖欠已是社会共识。农民工的权益由人社部门、劳动监察部门具体负担。
实践中农民工处于相对弱势和信息不对称的位置。不签合同、不按期发工资，甚至长期拖欠工资现象在一些不良包工头或用工单位时有发生。那么用工不签合同、干活拖久工资时，农民工如何维权呢？
一是保留证据。只要注意收集，应该可以得到证据，主要是证明你在某单位上班。应注意收集工作记录、考勤记录，安排工作的电话、短信记录，老板承诺的工资标准，这个如无记截，可以收集工友们的集体信息。
二是与老板交涉。用工单位对用工应该签合同、不得拖欠农民工工资等要求，老板心知肚明，因单位在办理手续时，劳动监察部门肯定已作了宣传和要求，有的还要求交纳工资保证金。不签合同用工，按规定应支付双倍工资;欠薪用工单位已理亏在先。交涉过程也要注意进一步收集证据。
三是向劳动监察投诉。农民工既占法又占理，不签合同、欠薪正是劳动监察部门重点监督、打击的对象。所以请劳动监察介入，通常都能得到解决。
四是走司法途径。这个时间有点长，证据要求严，不到万一不走这个程序。
总之，用工单位不签合同违了法，欠薪又输了理，农民工又是国家和社会重点关注的群体，我们又在一个讲法讲理的社会，农民工可以依法、大胆的主张自已的权益。
