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考选调真的有前途吗?

十万个为什么 空空 2024-11-07 14:08:59 22次浏览

关于问题考选调真的有前途吗?一共有 2 位热心网友为你解答:

【1】、来自网友【不一样的人 ww】的最佳回答:

考选调真的有前途吗?你这提问够简单,但要回答好真的不容易哟!既然你提了“选调”,正确的全称应该是“选调生”,即各省党委组织部门有计划地从

高等院校

选调

品学兼优

的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行

重点培养

的群体的简称。

上面这一段看起来很官方也很正统,但并不简单,再详细说一点内情吧。首先说我用下划线加重的文字含义,这里的高等院校,一般特指的是全国 3014 所高校中的 300 余所普通一本→211→985 大学的本科及以上学历的毕业生,才有资格入围选调生招考和选拔资格,而且有严格的选调范围。选调生入选和可能去向(选报去向)共有三档,高校一、高校二、高校三。比如高校一,一般指 985 或明确其中一些学校名,以此类推,这是文件规定的。

二是“品学兼优”的含义,其实很大很深。一般有三个要求,1 是“成绩优秀”的含义和评定,各校规定入围的成绩标准皆有该校文件对应规定。即学校层次越高,入围的人数越多,对应的去处越重要越好,而且这个成绩是综合成绩而不只是绩点(学习成绩),还包括科研、竞赛、活动等等的加分综合。

2 是要求入围学生,在校期间必须担任过 1 年时间以上的学生干部,如学生会、团委和班干。一般来说,其他非校方规定的组织干部不包括在内。

3 是要求入围学生,在校期间加入中国共产党成为正式或预备党员。

以上三项是可以报考选调生的基本要求。再说得明确一些,选调生考试虽与国家公务员考试同时进行,但它以先选拔优秀人才苗子再来进行国家后备干部人才的选拔培养,要求更高,更比普通公务员的发展更好、更高。

说了这么多,明白了吧?最后必须强调一点,每个人被教育和培养,到了大学成年以后,必须是通过自己不断的、高自励的努力奋斗才有可能成功。而且即使你已考上了选调生,也必须不断砥砺前行,不能停歇。

前途,永远都是必须不断前行,才会有路途和道路。

【2】、来自网友【80 后小公】的最佳回答:

选调生是公务员的一种,是由省级组织部门统一招录作为党政后备干部培养的公务员。招录后,由各地市组织部门代为管理。报考选调生需要具备较高的条件,一般要求党员、学生干部、在学校获得优秀奖学金,三者符合其一才能报名。如果是定向选调生,要求是 985、211 重点名校或者国外知名大学毕业生。较高的考试门槛,更为完备的培养体系,决定了选调生相对较高的高度。换而言之,选调生整体上来说的确比普通公务员更具发展优势,但是有没有前途要最终要看个人,不能一概而论。

选调生的优势主要体现在三个方面:

第一,提拔调动机会相对更多

。选调生是党政后备干部培养对象。录用后,原则上要下放到基层一线锻炼。不过由于选调生整体素质相对较高,在服务期间或者服务期满后,很多选调生都会被借调到各级党政机关、重要部门,比如两办、组织部、宣传部、纪检委等常委部门,或者发改委、财政局、自然资源局等重要职能部门跟班学习。跟班学习结束后,其中一部分优秀分子会被调入这些部门,剩余的回原单位工作或者被推荐到其他部门继续跟班学习,直至调离。最后,至少有 50%比例的选调生会离开基层,进入各大机关工作。这个比例在普通公务员中几乎是不可能的事情。

第二,交流调动更为简便快捷

。选调生的管理权限在省级组织部门。由于存在这种管理关系,只要找到接收单位,选调生在本省区域任何级别的单位都可以完成调动,且不会受太多的限制。调动程序及便利性要大大超过普通公务员。我们经常看到一个选调生前面还在基层乡镇工作,三五年后突然调到了市里,紧接着去到了省级机关,很大原因与此有关。而且,这样的例子不在少数。而普通公务员别说从乡镇去省里,就是从县里调市里都难如登天。由此可见选调生的交流调动优势。

第三,信息资源相对更丰富

。选调生在公务员队伍中属于一个小群体。整体素质相对较高,提拔更为容易,因此广受各方关注。对此选调生自己很清楚,因此也比较抱团。很多选调生经常以界别、区域等建立工作群、交流群共享信息资源。比如那里有职位空缺,哪个单位可能需要人,去什么岗位更好,私下里他们都会有沟通。而因为选调生普遍分布在一些核心机构、重要岗位,相对掌握的信息资源也更丰富,这种抱团交流使得他们更有优势。不少选调生走上领导岗位后,对选调生也有一种天然的身份认同感,普遍也比较喜欢提拔使用选调生,选调生因此获得的机会也更多。加上本身具有的政策、能力和素质等方面的优势,选调生一般会比普通公务员走得更快更好更稳。

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