关于问题企业退休职工去世丧葬费养老金如何进行补助？一共有 2 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【水流云在草青青】的最佳回答：
企业退休职工去世后，丧葬费的最新领取标准是上一年度当地城乡居民月人均可支配收入的 2 倍（相当于两个月），同一地区，同命同权。不同地区标准不同。
另外，还可以领取抚恤金、养老保险个人账户余额、医疗保险个人账户余额等其他符合当地政府规定的相关待遇。
抚恤金的领取标准为当地上一年度城乡居民月人均可支配收入的 9~24 倍。到底领多少个月，跟累计缴费年限及已领取养老金的月数有关。
如参保缴费年限满 30 年，最高可以领取 24 个月的抚恤金。但是每已领取一年的养老金，就要减掉 1 个月的抚恤金，不过最低领取标准是 9 个月的。
众所周知，养老保险和医疗保险都有个人账户。如果参保人去世时，个人账户还有余额，可以继承。
以上是城镇企业退休职工社保参保人死亡后的主要待遇。其中丧葬费标准也适用于机关事业单位退休职工，但抚恤金不同。
事业单位退休职工抚恤金待遇为个人生前月养老金的 20 倍+，加多少，看地方政策规定及单位福利制度相关规定。
机关单位退休职工抚恤金待遇为个人生前月养老金的 40 倍+，加多少也要看地方政策及单位福利制度相关规定。
至于养老保险和医疗保险个人账户余额继承规定，无论是企业退休还是机关事业单位退休，规定完全相同。
【2】、来自网友【三味小镇哥】的最佳回答：
重要消息，紧急通知：如果家里有退休职工去世，一定要注意及时领取这四笔钱，一旦错过，造成不必要的损失，所以大家尽早了解，尽早领取这四笔钱，解决眼前的麻烦才是重中之重。
生老病死自然规律，不少人在工作期间都购买了职工社保，退休以后如果去世，下丧葬费，养老金该怎么办呢？怎么领取呢？
1、丧葬费。
如果是企业职工或者是企业退休人员死亡，一般在丧葬费方面都有补助，而补助的标准从三方面来看。
①、丧葬费补助和直系亲属的一次性救济费的标准，一般都是按照你们当地市区的上一年度的社会平均工资一次性补发给你，一般都是按照五倍的方式来补给你。
举一个很简单的例子。
王阿姨的丈夫，企业职工退休人员，最后因为去世，他们本市上一年度社会平均工资是 5000 元。
那么按照五倍的方式来一次性补发所领取的丧葬费补助就是：
5000（元）*5（倍）＝25000（元）。
你们当地上一年度的社会平均工资越高，那么补助的丧葬费也就越多。
②、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。
这个意思是说，如果该退休人员死亡，他的亲属比如父母一般都会补发生活困难，补助金和物价补贴的发放。
再举一个例子。
张阿姨的丈夫去世是退休人员，那么张阿姨就会有一笔生活困难，补助金以及物价补贴金，其实就是一笔生活补贴，补贴的标准是按照你们当地的生活困难补贴金以及物价补贴金来发放，如果你们当地生活困难补助金是每月 300，那么每月就有 300。
而这笔钱不是随随便便就能够领取必须家属已经退休，没有任何的劳动能力，也就是说，家庭没有任何工作方面的收入来源，一般这种情况下都能领取到。
③、供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的 200%发给。
举一个例子。
王大爷就只剩下一个 80 多岁的老母亲，身边没有任何亲属，如果王大爷因为去世，然后他是职工社保退休人员，那么每月他的妈妈就可以领取生活救济费。
领取救济费的标准是根据当地的城镇企业职工生活困难补助标准的 200%来补发。
如果说当地的企业职工困难，补助标准在每月 230 元，按照 200%来补发，那么每月就可以领取：
230（元）*200%＝460（元）。
像这种必须是孤身一人才能够领取，如果是有子女，还有其他的直系亲属是不能领取这样的生活救济费。
丧葬费的补发标准，每个地方都有不一样的政策，而且还跟退休人员在岗级别来决定，像普通职工和机关单位，发放丧葬费的标准肯定又是不一样。
而我大伯在河北唐山，他们那边的丧葬费是 3100 元，基本普通单位事业退休是 x20，机关是×40。
所以光从这点就能看出，每个省份都有一定的差距。
2、丧葬费领取需要哪些材料来证明呢？
很多人遇到这样的事情时，并不知道，丧葬费怎么领取？需要什么证件来回跑？特别的麻烦。
像这种领取丧葬费只需要三种证件，大家一定要记住。
①、去医院看一下死亡证明，然后去你们户口当地的派出所申请办理一下死亡证明注销，这是第一种必须要的证件。
②、必须要拿火化证明，而这种火花证明，必须要在你们当地火化尸体的殡仪馆开一下，该退休人员已经火化的证明，凭借火化证明前去领取丧葬费。
③、一般这种情况都要向该去世的退休人员，本职企业单位申请报表，由社保所提供的死亡待遇领取人要与领取人的身份证必须一致。
最重要的一点，社保所所提供的证明必须注明领取者与死者之间的关系，证明这是非常的重要。
所以以上三点就是领取丧葬费的证件也是必不可少的东西，特别是最后一点，一定要注明领取者跟死者之间的关系，如果没有注明清楚，那么是无法领取的。
3、养老金该怎么办呢？
企业单位所缴纳的社保一部分纳入社会统筹基金账户，一部分纳入个人账户。
而社保最低缴费年限为 15 年，向男性职工 60 周岁退休，那么他的个人账户里面的余额可计发的月数有 139 个月。
如果说你工作期间所缴纳的社保标准是按照 100%来缴纳的话，缴纳 25 年，那么你的个人账户余额肯定不少，退休以后一定要注意。
如果说该退休人员已经去世，个人账户还有余额，那么这些余额可以一分不少的退回该老人的子女，所以大家一定要计算好老人领取养老金的时间。
有没有 139 个月？如果没有那么个人账户里面的余额，肯定还有不少，这个手只需要出一些死亡证明，以及和老人之间的关系证明就可以领取这笔养老金。
对此，三味小镇哥的看法就是：
以上的只是参考，因为每个省份之间的差距和政策标准都有所不同，但是有一点，只要是企业单位退休人员去世，那么肯定有丧葬费，各种补助以及养老金的退还。
一般这种情况下都需要以上三种证件。
所以只要按照你们当地的政策来办理证件领取养老金和丧葬费，绝对不会出任何的问题。
但是有些人想不明白，为什么说 60 周岁可领的月数是 139 个月呢？
万一 139 个月过后，该退休人员还活着，是不是将暂停发放养老金呢？
答案：错误，接着发放银行金。
因为像职工社保所缴纳的社保费用，一部分纳入社会统筹基金账户，一部分纳入个人账户，而个人账户里面的钱，是根据你的退休年龄来计算计发月数，如果是 139 个月，那么这 139 个月所发放的养老金基本上都是个人账户里面的钱。
就算个人账户里面的钱发放完毕，也就是 139 个月以后也不会暂停发放养老金，将换一个方式，接着发放养老金，将个人账户改为统筹账户，大家可别忘了我们所交纳的社保，一部分金额在红账户里，所以发也是发统称账户里面的钱。
总结：
所以以上就是丧葬费以及养老金的退还方式，大家一定要记住。
一定准备好以下这种证件，户口本，死者身份证，医保卡，社保卡，这些都要注销。
尸体火化以后，记得一定要在火葬场，开火化证明和火化时所需要费用的收据。
（感谢各位朋友关注和支持）。
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