关于问题33 岁的营级干部，应该继续在部队还是转业？一共有 4 位热心网友为你解答:
【1】、来自网友【青年好】的最佳回答：
如果副的果断走人，正的估计也走不了，好好干
【2】、来自网友【121 喜超】的最佳回答：
答：营级干部分为副营职和正营职，不知道您是属哪一职务？33 岁的营职不高也不算低，是否转业或继续在部队干，因素较多。据本人的体验帮您分析供参考。
曾经的我在部队干了 12 年干部工作，送走的转业干部不知有多少，特别是百万大裁军，每年安排转业人数普遍较多，当然啦那时安置政策和现实政策不同，想转业的都排队，特别是两地分居的干部，年轻干部积极性特别高。现在政策变了，待遇呢也高了，随军也容易了，但多数行政职务被卡住了，所以啊，具体情况要具体分析：
1.如果是家属随军了就不要急于转业，实际困难应少于两地分居的。
2.军队目前的待遇比多数地区都要高些，军人对地方的待遇了解是不够的，落差很大。如果是营职转业安排当了公务员，而大多数地方的待遇也就每月 5000 元左右的。
3.根据目前的政策营职干部转业，如果是没有特别贡献一般不会安排领导职务。
4.现行军队政策不只是转业一条路，选择的面较多，自己应该认真审视。学历只是证明，能力才是依靠。
5.本人跟你一样这个年龄也是营职，38 岁副团 2 年转业安排副科领导，一年后到了正科位置一直干到退休。转业后就没有更多的想法了，埋头苦干就是了，待遇呢就是随大流，当了公务员的就稳定了，稳定压倒一切，其他的就不多想了！
老兵祝你好运来！
【3】、来自网友【湛天蓝海】的最佳回答：
本人 35 岁提拔为作战部队营级军事主官，一干就是 6 年，年年战备、训练、演习、保障、抢险救灾等任务排得满满的，每年春节都在营区渡过。所带单位获得过全军 XXXX 先进单位一次，其他大小奖项十余次，最火的一年，单位年底 12 人立功，创造了历史。军改前夕，因本人年龄、家庭和身体原因（长期训练考核、执行任务，腰以下全是伤痛），毅然选择转业安置，幸运进入某中央垂直管理单位，虽然职务科员，但好在离家近，工作较为轻松（相比部队任职时），家庭、事业、身体正遂步进入理想状态，已生育二胎，基本生活无忧。回头想想，此生前半生报国，后半生为家，足亦！
【4】、来自网友【初升 9】的最佳回答：
33 岁的营级干部最好是继续留在部队。理由有三：一是职务不高。营级不管副营正营，转业到地方，都不会安排职务，从科员干起，年龄上已不占优势。二是军龄不低。军校毕业的，不管是生长学员还是士兵考军校，至少 15 年军龄，再熬 5 年就可逐月。三是专业不对口。不知在部队从事哪方面的工作，如果从事财务、党务、文秘，那是地方所需要的，但从事这方面专业工作的人员比例不高，从事军事政工主官的以没专业技术工作的，地方完全不对口。
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